Вакансия: Специалист в сфере закупок
Зарплата: 79 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: · Формировать и отслеживать проект годового плана закупок;
· Организовывать подготовку документации для проведения процедуры закупки, изменений в документацию процедуры закупки, извещений и других необходимых документов для проведения процедур закупки;
· Организовывать размещение, проведение и сопровождение закупок, изменений в закупочную документацию, протоколов закупки, извещений и других необходимых документов, связанных с проведением закупок в ЕИС и на электронной торговой площадке;
· Рассчитывать начальную максимальную цену закупок для конкурентных закупок, формировать аналитические записки и справки-обоснования для неконкурентных процедур;
· Размещать электронные мониторинги цен на ЭТП;
· Организовывать формирование и представление отчетов по запланированным и проведенным процедурам закупки;
· Осуществлять методологическую помощь инициаторам закупок внутри филиала, учувствовать в согласовании технических заданий;
· Организовывать и принимать участие в заседаниях закупочных комиссий по вынесению решений по проводимым процедурам закупок;
· Организовывать работы в Единой отраслевой системе нормативно-справочной документации (материалы и контрагенты), Единой отраслевой системе-Закупки, Единой отраслевой системе базы данных цен.
Образование:
Высшее
Опыт:
3
Премии и бонусы: - Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня в соответствии с трудовым законодательством РФ;
- Работа в дружном и сплоченном коллективе профессионалов;
- Доставка к месту работы служебным транспортом;
- Комфортное рабочее место с полным комплектом оборудования и расходных материалов;
- Конкурентная заработная плата. Стабильные выплаты два раза в месяц;
- Премирование за выполнения особо важных заданий и поручений;
- Карьерный рост;
- Компенсация транспортных расходов (при релокации на зарубежные площадки);
- Компенсация транспортных расходов при движении в отпуск один раз в год а также к месту жительства/проживания в отпуск;
- Единовременная компенсация на обустройство быта;
- Компенсация аренды жилья;
- Компенсация коммунальных платежей;
- Полный социальный пакет, медицинское страхование;
- Поддержка работников в соответствии с корпоративными социальными программами;
- Поддержание квалификации и дальнейшее развития профессиональных знаний и навыков;
- Возможность участия в отраслевых и дивизионных конкурсах профессионального мастерства.
