Вакансия: мастер котельной
Зарплата: 40 000 - 50 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: 2.1.Организовать разработку и внедрение оргтехмероприятий по повышению надежности работы котельного оборудования, снижению потерь тепловой энергии, рациональному использованию топливно-энергетических ресурсов, сокращению простоя оборудования в ремонте.
2.2.Осуществлять подготовку котельного оборудования к работе в различных сезонных условиях.
2.3.Участвовать в приемке оборудования после капитального ремонта и монтажа.
2.4.Участвовать в работе комиссий по расследованию причин аварий, отказов в работе котельного оборудования, а также случаев производственного травматизма.
2.5.Руководить работниками котельной.
2.6.Осуществлять руководство производственно хозяйственной деятельностью котельной.
2.7.Обеспечивать безопасную работу оборудования в котельной, бесперебойную выработку теплоносителя, соблюдение правил технической эксплуатации, правил техники безопасности и пожарной безопасности.
2.8.Осуществлять производственный инструктаж рабочих.
2.9.Проводить мероприятия, направленные на изучение правил охраны труда, техники безопасности и производственной санитарии, технической эксплуатации оборудования и инструмента, а также контроль их соблюдения.
2.10.Участвовать в организации и проведении противоаварийных и противопожарных тренировок персонала.
2.11.Контролировать экономичный расход теплоносителя потребителями.
2.12.Обеспечивать пересмотр действующих и разработку новых нормативных документов.
2.13.Обеспечивать составление заявок на инструмент, материалы, запасные части, защитные средства, необходимые для проведения работ по техническому обслуживанию и ремонту котельного оборудования и выполнения оргтехмероприятий.
2.14.Контролировать сохранность и правильное использование материальных ценностей.
2.15.Обеспечивать правильное и эффективное применение систем заработной платы и премирования.
2.16.Вносить предложения о поощрении отличившихся рабочих или привлечения к дисциплинарной ответственности за нарушение производственной и трудовой дисциплины, при необходимости мер материального воздействия.
2.17.Обеспечивать правильность и своевременность оформления первичных документов по учету рабочего времени, заработной платы и простоев.
2.18.Организовать технический учет и анализ работы оборудования.
2.19.Организовать повышение квалификации персонала котельной, участвует в работе аттестационной комиссии.
2.20.Вносить собственные предложения о присвоении в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих квалификационных разрядов рабочим участка.
2.21.Принимать участие в разработке мероприятий по созданию благоприятных условий труда, повышение культуры производства, рациональному использовании рабочего времени и в их выполнении на участке.
Образование:
Среднее профессиональное
Опыт:
5
