Реклама
Ищите работу Машинист-обходчик по котельному оборудованию? Предлагаем вам рассмотреть прямую вакансию в компании ФИЛИАЛ АО "КОНЦЕРН РОСЭНЕРГОАТОМ" "ОПЫТНО-ДЕМОНСТРАЦИОННЫЙ ИНЖЕНЕРНЫЙ ЦЕНТР ПО ВЫВОДУ ИЗ ЭКСПЛУАТАЦИИ" в Билибино person

Вакансия: Машинист-обходчик по котельному оборудованию

Зарплата: 115 000 - 200 000 руб.

Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: - Осуществляет эксплуатацию систем и оборудования ЦТПК, в зоне ответственности машиниста-обходчика по котельному оборудованию ЦТПК, в соответствии с требованиями лицензий, условий действия лицензий и изменений условий действия лицензий на эксплуатацию и на другие виды деятельности Билибинской АЭС- Осуществляет круглосуточное эксплуатирование и наблюдение за работой систем и оборудования ЦТПК, в зоне обслуживания машиниста-обходчика по котельному оборудованию ЦТПК Билибинской АЭС- Выявляет и устраняет неисправности в работе обслуживаемого ЦТПК оборудования, в зоне обслуживания ответственности машиниста-обходчика по котельному оборудованию ЦТПК Билибинской АЭС.
Образование: Не указано
Квалификация: - Ежемесячная заработная плата в зависимости от уровня профессиональных знаний и опыта - Надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера 100% с первого дня Комфортные условия работы - Современные рабочие места - Цифровые сервисы для сотрудников - Корпоративный трансфер из города - Столовая и кафе на территории предприятия Обучение и развитие - Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков - Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства - Индивидуальные программы подготовки в соответствии с должностью Карьерные возможности - Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста - Поддержка карьерного развития сотрудников Социальные программы - ДМС со стоматологией и госпитализацией, программа поддержки материнства - Отпуск 52 дней (28 дней основной отпуск, 24 дня за работу в районе Крайнего Севера) - Оплата проезда в отпуск один раз в два года (работникам и несовершеннолетним членам семьи) - Санаторно-курортное лечение работнику, его детям до 18 лет (включительно) и супругам работника - Летний отдых для детей работников - Помощь в приобретении постоянного жилья в центральных районах страны (при его отсутствии) - Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях - Страхование несчастных случаев на производстве - Линия психологической поддержки Корпоративная жизнь - На территории города тренажерные залы, бассейн, спорткомплекс - Спортивные соревнования по различным видам спорта (плавание, мини-футбол, хоккей, волейбол, баскетбол, пауэрлифтинг, настольный теннис и др.) - Волонтерские движения - Мероприятия для сотрудников и их семей - Профсоюз.
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.

Войти

Черный список работодателей | Отзывы сотрудников | Nahjob
Вакансии вахта