Вакансия: главный специалист-эксперт отдела межбюджетных отношений
Зарплата: 27 700 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Ненормированный рабочий день
Задачи: Осуществляет контроль за соблюдением бюджетного законодательства, соответствием утвержденных органами местного самоуправления бюджетов муниципальных районов, городских округов, сельских и городских поселений бюджетному законодательству Российской Федерации и Чувашской Республики.
Своевременно рассматривает полученные от отделов Министерства расчетные проектировки по бюджетам муниципальных районов и городских округов.
Производит в порядке межбюджетных отношений расчеты республиканского бюджета Чувашской Республики с бюджетами муниципальных районов, городских округов, доводит лимиты бюджетных обязательств по разделу 14 «Межбюджетные трансферты общего характера бюджетам субъектов Российской Федерации и муниципальных образований» по формам финансовой помощи до бюджетов муниципальных районов и бюджетов городских округов, ведет учет открываемых бюджетных ассигнований и изменений в лимитах бюджетных обязательств по указанному разделу в соответствии с Порядком составления и ведения сводной бюджетной росписи республиканского бюджета Чувашской Республики и внесения изменений в нее, утвержденным приказом Министерства.
Вносит предложения о блокировке расходов республиканского бюджета Чувашской Республики в установленном порядке.
Осуществляет мониторинг соответствия параметров бюджетов муниципальных районов, городских округов, сельских и городских поселений ограничениям, установленным Бюджетным кодексом Российской Федерации.
Анализирует составление и учет уточненных годовых и квартальных назначений по доходам и расходам бюджетов муниципальных районов (городских округов) для подготовки сводного отчета об исполнении консолидированного бюджета Чувашской Республики в сроки, установленные для составления соответствующих форм отчетности.
Образование:
Высшее
Премии и бонусы: официальное трудоустройство (заключения служебного контракта);
ежемесячные надбавки к окладу;
единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи в размере трех окладов денежного содержания;
премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя по итогам квартала;
ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней + за ненормированный служебный день продолжительностью 3 календарных дня + за выслугу лет продолжительностью от 1 до 10 дней (в зависимости от стажа гражданской службы);
обязательное государственное социальное страхование;
направление работника на повышение квалификации, семинары и тренинги;
бесплатное обучение;
карьерный рост;
своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
