Полная занятость;

Оформление по ТК на постоянную работу, соцпакет;

Годовой бонус, дополнительно к заработной плате;

Доплата за вредные условия труда;

Дополнительный оплачиваемый отпуск;

Компенсация горячего питания дополнительно к заработной плате;

Дополнительная медицинская страховка (ДМС);

Льготные путевки в санатории и профилактории по РФ (10% от стоимости), отдых детей сотрудников;

Обеспечение требуемой технической литературой;

Обучение за счет компании в ведущих учебных центрах России;

Общество включено в сводный реестр оборонно-промышленного комплекса