Вакансия: Ведущий специалист Отдела инженерно-хозяйственного обеспечения
Зарплата: 57 327 - 63 469 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: Организация и осуществление работы с оперативным персоналом отдела.
Работа в сменном режиме в качестве оперативного персонала на рабочем месте специалиста 1 категории отдела (в случае необходимости замены основного работника).
Обеспечение бесперебойного электроснабжения технологического оборудования Филиала.
Участие в расследовании аварий в работе оборудования Филиала.
Оперативное обслуживание оборудования зданий в Филиале.
Сбор, обработка, хранение отчётной информации и проведение обходов зданий, помещений и территории в Филиале.
Оперативное взаимодействие с диспетчерскими службами ресурсоснабжающих организаций (Филиал ПАО «Россети Центра и Приволжья» - «Рязаньэнерго», МП «Водоканал города Рязани», МУП «РМПТС»).
Выполнение организационных и технических мероприятий при выполнении работ в электроустановках Филиала.
Мониторинг работоспособности и состояния оборудования зданий Филиала с использованием системы мониторинга инженерных систем здания и системы дистанционного контроля электроснабжения.
Проведение обходов и осмотров оборудования зданий Филиала.
Принятие мер по предотвращению развития и ликвидации аварий в инженерных системах Филиала.
Подготовка рабочих мест и допуск работников Филиала и прикомандированного в Филиал персонала к производству работ на оборудовании зданий Филиала.
Выполнение обязанностей оперативного персонала по эксплуатации оборудования, работающего под давлением.
Обеспечение выполнения требований промышленной безопасности на оборудовании, работающим под давлением.
Образование:
Высшее
Квалификация:
Образование высшее (техническое) по специальности «Электроэнергетика» или «Теплоэнергетика».
Работа в сменном режиме в качестве оперативного персонала на рабочем месте специалиста 1 категории отдела (в случае необходимости замены основного работника) со сменным режимом работы:
08:00 - 20:00;
20:00 - 08:00
Опыт:
3
Премии и бонусы: Стимулирующие выплаты:
- вознаграждение к отпуску за напряженный труд;
- вознаграждение (надбавка) за выслугу лет;
- премия к профессиональному празднику - Дню энергетика;
- материальная помощь при рождении ребенка, вступлении в брак работника впервые, в случае смерти близких родственников и др.
Компенсационные выплаты:
- доплата к пособию по временной нетрудоспособности и др.
Добровольное медицинское страхование и страхование от несчастных случаев
