Вакансия: Заместитель начальника отдела технологических решений по аналитике данных
Зарплата: руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: В Центр развития Департамента информационных технологий Банка России ищем коллегу – профессионала и единомышленника. ДИТ формирует ИТ-политику Банка России, систематизирует все изменения и инициативы в этом направлении, а Центр развития ДИТ реализует проекты по автоматизации процессов и задач, определяет инструменты анализа данных. Одними из ключевых и важнейших для страны функций Банка России являются: разработка и проведение денежно-кредитной политики, анализ и прогнозирование состояния экономики РФ, регулирование и надзор за участниками финансового рынка. Для реализации данных функций необходимы данные, инструменты для построения аналитики и решения задач с применением искусственного интеллекта, инструменты управления данными. Вакансия открыта в Управлении корпоративных данных. В задачи Управления входит: - Развитие Платформы Единое хранилище данных; - Сбор и обработка данных из различных источников как внешних, так и внутренних; - Анализ требований по входящим потокам данных и аналитике - Подготовка витрин данных и поставка данных для аналитики - Разработка аналитических отчетов и дашбордов - Участие в процессе внедрения и развития инструментов управления данными - Решение задач с использования методов машинного обучения Наша команда дружная и нацеленная на результат! Задачи: планирование выделения и организация выделения ресурсов отдела в соответствии с потребностью в проектах; участие в организации, развитии, обеспечении поддержки процессов предоставления необходимой информации и ресурсов для выполнения задач в проектах; обеспечение оперативного взаимодействия работников отдела с другими членами проектной команды; анализ и оптимизация нагрузки на работников отдела; подготовка оперативной и периодической отчетности по использованию ресурсов, качеству, производительности работы специалистов отдела; расчет необходимой численности специалистов отдела на основе верхнеуровневой оценки трудоемкости проектов; участие в комплектовании отдела необходимой численностью персонала; мотивация и наращивание компетенций персонала в соответствии с потребностью в проектах; участие в работах по повышению удовлетворенности и вовлеченности работников отдела; участие в обеспечении работников отдела необходимыми материальными ресурсами, организации условий труда, способствующих высокой производительности и эффективности решения производственных задач. Наши ожидания от кандидата: высшее техническое образование; отличные навыки коммуникации с заказчиками, подрядчиками, разработчиками; опыт организации работы разработчиков; опыт разработки структур и ETL процедур для заполнения хранилища и витрин; знания, опыт разработки (программирования): Оracle (SQL, PL/SQL), PostgreSQL, ADB (GreenPlum), Hadoop, Python, ClickHouse, SuperSet, AlphaBI; навыки оптимизации скорости загрузки и трансформации данных; опыт документирования (самих требований и решений) по ГОСТ 34 или корпоративным стандартам (приветствуется знание и опыт по ГОСТ34); опыт работы с требованиями, в частности согласование ТЗ (обязательно); опыт участия в процессах создания, ввода в эксплуатацию, развития, сопровождения, вывода из эксплуатации систем; умение оценивать по требованиям трудоемкость реализации. Мы предлагаем: получение уникального опыта в мегарегуляторе; возможности профессионального и карьерного развития; привлекательная система мотивации; широкий социальный пакет; корпоративное обучение; гибридный график работы в офисе, м. Багратионовская/Фили (шаговая доступность).
Образование:
Не указано
