* трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;
* постоянная работа, полный рабочий день, работа на территории работодателя;
* испытательный срок два месяца;
* столовая на территории предприятия;
* возможность повышения квалификации;
* стабильная и своевременная выплата заработной платы;
* предоставляется общежитие