Вакансия: Специалист по подбору персонала (рекрутер)
Зарплата: 50 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи:
Руководство отделом кадров и координация его деятельности;
Участие в разработке кадровой политики и кадровой стратегии предприятия;
Обеспечение формирования и сдачи внутренней/внешней отчетности отдела кадров;
Разработка и внедрение регламентов и процедур, должностных инструкций;
Разработка ЛНА (Положений, должностных инструкций, регламентов и т.п.);
Ведение работы по оформлению и предоставлению наградных документов сотрудникам;
Предоставление отчетности по запросу в ПФР, ФСС, Исполком.
Ведение работы по оформлению и представлению наградных документов на сотрудников, в том числе государственных наград РТ и РФ;
Ведение всей документации по иностранным гражданам.
Взаимодействие с аутсорсинговыми агентствами.
Обеспечение формирования и сдачи внутренней/внешней отчетности отдела кадров;
Разработка ЛНА (Положений, должностных инструкций, регламентов и т.п.);
Контроль ведения КДП и автоматизации шаблонов кадровых документов;
Контроль за обеспечением архивирования кадровой документации;
Обеспечение мероприятий оптимизации штата;
Консультирование руководителей подразделений по вопросам трудового законодательства;
Ведение кадрового делопроизводства (прием, перевод, увольнение, оформление ежегодных отпусков, командировки, больничные листы, административные отпуска);
Ведение личных карточек Т-2, заполнение и хранение трудовых книжек, передача сведений в ПФР;
Работа со штатным расписанием, закрытие табелей;
Проведение аттестации работников предприятия, ее методическое и информационное обеспечение, принимает участие в анализе результатов аттестации, разработке мероприятий по реализации решений аттестационных комиссий, определяет круг специалистов, подлежащих повторной аттестации.
Образование:
Высшее
Квалификация:
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Выплата заработной платы 2 раза в месяц, без задержек;
- Бесплатный вахтовый транспорт по проспектам г. Набережные Челны;
- График работы 5/2, с 7.00 до 15.40.
- Возврат средств за прохождение медицинского осмотра;
- Новогодние подарки для детей работников;
- Возможность расти и развиваться профессионально и строить свою карьеру вместе с компанией.
Опыт:
1
