Поступление гражданина на гражданскую службу для замещения должности гражданской службы осуществляется по результатам конкурса. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня претендентов на замещение должности гражданской службы, проверке их соответствия иным установленным квалификационным требованиям для замещения должности гражданской службы и определении по результатам таких оценки и проверки гражданина или гражданского служащего из числа претендентов для назначения на должность гражданской службы. Порядок проведения конкурса регулируется Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01 февраля 2005 г. № 112. Подробнее о проведении конкурса вы можете ознакомиться на сайте комитета юстиции. Волгоградской области.
Вакансия компании: Предприятие "ПИК"Меристема – это компания, которая производит для российских сельскохозяйственных предприятий качественный посадочный материал, оздоровленный от вирусных и бактериал...
Приглашаем к сотрудничеству водителей-курьеров в Москву и МО. Бесплатное проживание в общежитии и предоставление автомобиля компании.Условия сотрудничества:Бесплатное проживание в общежитии;Еженедельн...
Вакансия компании ООО "ИНКО-СЕРВИС" ООО «Инко-Сервис» - российская сервисная компания, оказывающая услуги по супервайзерскому сопровождению строительства, реконструкции и ремонта скважин...
Вакансия компании ООО "ИНКО-СЕРВИС" ООО «Инко-Сервис» - российская сервисная компания, оказывающая услуги по супервайзерскому сопровождению строительства, реконструкции и ремонта скважин...
Вакансия компании ООО "ИНКО-СЕРВИС" ООО «Инко-Сервис» - российская сервисная компания, оказывающая услуги по супервайзерскому сопровождению строительства, реконструкции и ремонта скважин...
Вакансия компании ООО "ИНКО-СЕРВИС" ООО «Инко-Сервис» - российская сервисная компания, оказывающая услуги по супервайзерскому сопровождению строительства, реконструкции и ремонта скважин...