· оплачиваемая «стажировка» (период обучения и адаптации) для успешных кандидатов, ориентированных, как и мы, на долгосрочное сотрудничество;
· прозрачная система мотивации, вознаграждение по итогам месяца складывается из фикс. части + % от продаж; возможность влиять на свой доход, верхней планки по вознаграждению не существует! Фиксированная часть первый месяц - 35 000 руб., со второго месяца - 45 000 руб.
· оформление по гражданско-правовому договору (ГПД);
· выплаты без задержек, 1 раз в месяц;
· график 5/2, сб, вс – выходные; время работы на выбор: 8.00 – 17.00, 9.00 -18.00 МСК;
· интересная сфера деятельности, которая всегда будет востребована (энергетика);
· надежная, стабильная Компания – более 30 лет разрабатываем, изготавливаем и продаём приборы контроля электрооборудования;
· комфортная рабочая обстановка, в которой главное - достижение поставленных целей, а не "просиживание часов";
· всегда рядом опытный наставник, в лице руководителя, который поможет освоить материал и научиться применять знания на практике;
· мы гарантируем своим сотрудникам поддержку и наставничество на всех этапах работы!
Перед собеседованием ознакомьтесь, пожалуйста, с нашим сайтом https://skbpribor.ru/
Вакансия компании ООО "ЭСТАДЕЛЬ" ESTADEL – международное агентство недвижимости, специализирующееся на продаже элитной курортной недвижимости в России и зарубежом (Тайланд, Бали). Мы приглашаем в свою...
Стратегическое управление ИТ-функцией, руководство эксплуатацией и развитием комплекса ИТ-инфраструктуры и ИТ-сервисов в соответствии с бизнес-задачами; Обеспечение непрерывности бизнеса в части ИТ с...
Вакансия компании ООО "ЭСТАДЕЛЬ" ESTADEL международное агентство недвижимости, специализирующееся на продаже элитной курортной недвижимости в России и зарубежом (Тайланде, Бали). Мы приглашаем в свою ...
Обязанности: ведение подконтрольного отдела эксклюзивных продаж создание незаменимого коллектива сотрудников подконтрольного отдела контроль производственной площадки отдела эксклюзивных продаж ...
Руководство отделом эксклюзивных продаж и спец предложений компании. Создание своей клиентской базы. Введение новых направлений компании....
1. Самостоятельно успешно выполняет сложные задачи в рамках проектов департамента здравоохранения. Примеры задач: эксперимент с новой архитектурой, реализация API проекта с нуля 2. Активно участвует в...