Вакансия: Электромонтер по обслуживанию релейной защиты и автоматики
Зарплата: 39 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: – Осматривает, приводит в порядок и надевает спецодежду; – Проверяет комплектность и исправность средств индивидуальной защиты. -Выполняет подготовку к выполнению простых работ по техническому обслуживанию и ремонту устройств РЗА, а именно: Выполняет разборку и ревизию простых устройств РЗА. Выполняет составление эскизов, схем, чертежей простых деталей. Выполняет раскладку кабелей, зачистки, лужения и пайки концов кабелей Выполняет производство отдельных видов работ по техническому обслуживанию и ремонту устройств РЗА, а именно: Выполняет чистку контактов и контактных поверхностей простых устройств РЗА в мастерской под руководством работника более высокой квалификации. Выполняет проверку устройств РЗА или отдельных их элементов в лаборатории под руководством работника более высокой квалификации. Выполняет сборку испытательных схем для проверки, наладки простых устройств РЗА в мастерской под руководством работника более высокой квалификации. Выполняет простые слесарные работы при ремонте устройств РЗА. Выполняет простые монтажные работы устройств РЗА в лаборатории под руководством работника более высокой квалификации. Выполняет простые работы по чертежам, схемам, эскизам.
Образование:
Среднее профессиональное
Премии и бонусы: Ежемесячная премия 73 %, - Работа в крупнейшей электросетевой компании;
-Трудоустройство согласно Трудового кодекса РФ;
-Наставник на период адаптации;
-Обучение, подготовка, переподготовка, повышение квалификации за счет работодателя;
-График работы 5/2 с 8:00-17:00 , пт с 8:00-16:00;
-Заработная плата оклад + ежемесячная премия. Стабильная заработная плата, выплаты 2 раза в месяц;
-Надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики по истечению года работы;
-Медицинская помощь по программе добровольного медицинского страхования (в т.ч. стоматология);
-Программа корпоративного пенсионного обеспечения;
-Обязательные периодические медицинские осмотры;
-Льготы по коллективному договору (материальная помощь к отпуску, дополнительные оплачиваемые отпуска и материальная помощь к значимым событиям, санаторно-курортное лечение, подарки детям на Новый год и др.);
-Выдача спецодежды;
-Сильная профсоюзная организация;
-Зарплатный проект в четырёх ведущих банках России;
