Реклама
Ищите работу Врач приемного отделения? Предлагаем вам рассмотреть прямую вакансию в компании ГБУЗ ВО "ЮРЬЕВ-ПОЛЬСКАЯ ЦРБ"в Юрьев-Польский. На странице представлены условия, уровень заработной платы и контакты работодателя ГБУЗ ВО "ЮРЬЕВ-ПОЛЬСКАЯ ЦРБ" person

Вакансия: Врач приемного отделения

Зарплата: 40 000 - 60 000 руб.
Опубликовано: 16.11.2024
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: 1.Оказывать постоянную, экстренную и неотложную квалифицированную медицинскую помощь населению, используя современные способы и методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике. 2. Самостоятельно производить осмотр пациента и оценивать его состояние, выявлять наличие у него медицинских показаний для госпитализации. 3. Устанавливать предварительный диагноз заболевания и делать необходимые назначения, в случае необходимости оказывает первую медицинскую помощь. 4. Самостоятельно проводить или организовывать необходимые диагностические и лечебные процедуры. 5. Осуществлять проверку на наличие необходимой медицинской документации при плановом поступлении пациента, а также изучать сопроводительную документацию при внеплановом поступлении. 6. Связываться с территориальными органами внутренних дел при обнаружении у пациента признаков повреждений криминального происхождения. 7. Обеспечивать своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами.
Образование: Высшее
Квалификация:

Выплата 1 млн.рублей. по программе Земский Доктор.

 

По поручению Президента РФ ежемесячная социальная выплата 50 000 руб.

 

Нормальная продолжительность рабочего времени, предусмотренная Трудовым кодексом РФ для медицинских работников, не превышающая 39 часов в неделю. Режим рабочего времени: шестидневная рабочая неделя, с понедельника по субботу, воскресенье-выходной, график работы – с 8:00ч до 14:30ч. Ежегодный отпуск: основной – 28 к.дней, дополнительный – 14 к.дней (наличие вредных и опасных условий труда), предоставляется в соответствии и графиком отпусков. Выплата заработной платы Работнику производится в порядке, установленном коллективным договором не реже, чем каждые полмесяца (2 раза в месяц); Работнику устанавливаются выплаты стимулирующего характера в соответствии с «Положением об установлении стимулирующих выплат»; На  работника  распространяются  льготы,  гарантии  и компенсации, установленные    законодательством РФ,   нормативными правовыми  актами  субъектов РФ, коллективным договором и локальными нормативными актами; При оказании Работником платных медицинских услуг оплата труда за их выполнение производится согласно Положению «Об оплате труда работников здравоохранения за счет средств, полученных от предпринимательской деятельности» и зависит от объема оказанных услуг.

 

Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.

Войти

Похожие вакансии

Медицинская сестра 16.11.2024
25 000 - 55 000 руб

1) Должностные обязанности. Оказывает доврачебную медицинскую помощь, осуществляет забор биологических материалов для лабораторных исследований. Осуществляет уход за больными в медицинской органи...

Черный список работодателей | Отзывы сотрудников | Nahjob
Вакансии вахта