Вакансия: Инженер-механик
Зарплата: 100 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи:
обеспечение методического и технического руководства, контроль за работой служб, связанных с эксплуатацией, ремонтом и техническим обслуживанием оборудования;
ведение регистраций, учета наличия и движения оборудования;
подготовка проекта календарных графиков планово-предупредительного ремонта, ревизий, испытаний оборудования и других сооружений, а также мероприятий по улучшению их эксплуатации и технического обслуживания;
участие в проверке технического состояния оборудования, качества ремонта, а также в приемке вновь поступающего в подразделение оборудования, оформление документации на списание оборудования или его передачу другим подразделениям;
обеспечение подготовки ремонтных работ, прием мер по реализации выделенных фондов на запасные части;
осуществление контроля за соблюдением правил технической эксплуатации, правил по охране труда и пожарной безопасности при техническом обслуживании и ремонте оборудования;
разработка мероприятий, направленные на совершенствование организации технического обслуживания и ремонта оборудования, на снижение трудоемкости и себестоимости ремонтных работ и улучшение их качества;
участие в расследовании причин повышенного износа и отказов оборудования, производственного травматизма, в разработке и внедрении мероприятий по их предупреждению;
контроль своевременности составления ведомостей дефектов, заявок на проведение ремонтов, на запасные части, материалы, инструмент, приборы;
участие в разработке и внедрении стандартов и технических условий по эксплуатации, содержанию и ремонту оборудования;
оформление заявок, контроль движения ТМЦ, организация списания материалов в процессе работы.
Образование:
Высшее
Квалификация:
- официальное трудоустройство;
- стабильная белая заработная плата без задержек 2 раза в месяц;
- приятная экономия бюджета – доступные цены на питание;
- доставка корпоративным транспортом согласно утвержденному маршруту;
- бесплатный ежегодный медосмотр;
- бесплатное предоставление качественной спец одежды;
- ежемесячная выдача бесплатной мясной продукции;
- праздничные и спортивные корпоративные мероприятия;
- забота о детях – подарки, частичная компенсации оплаты лагерей;
- оплата санаторно-курортного лечения;
- материальная помощь в различных жизненных ситуациях.
- Реферальная программа "Приведи друга". Мы платим 3 000 - 5 000 руб. дополнительно за каждого нового сотрудника пришедшего по рекомендации.
Опыт:
3
