Вакансия: Главный специалист (специалист по кадрам)
Зарплата: 25 000 - 30 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи:
Поиск во внутренних и внешних источниках информации о кандидатах, соответствующей требованиям вакантной должности (профессии, специальности)
Размещение сведений о вакантной должности (профессии, специальности) в средствах массовой информации
Выбор способов и методов привлечения персонала в соответствии с утвержденными планами
Проверка информации о кандидатах на вакантные должности (профессии, специальности)
Проведение собеседований и встреч с кандидатами на вакантные должности (профессии, специальности) с обеспечением обратной связи
Оценка соответствия кандидатов требованиям вакантной должности (профессии, специальности)
Разработка планов по обучению и развитию персонала, заключение договоров с учреждениями проф. образования (по повышению квалификации) по обучению и стажировке персонала, направление персонала на обучение в соответствии с заключенными договорами
Проведение аттестации персонала
Учет личного состава организации
Разработка и внедрение нормативных правовых актов, в т.ч. в сфере противодействия коррупции
выявление и устранение причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на муниципальной службе
в установленном порядке принимать сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, проводить проверку (анализ) достоверности и полноты поданных сведений, размещать их на официальном сайте организации
в установленном порядке принимать сведения об адресах сайтов и(или) страниц сайтов в ИТС "Интернет", проводить проверку достоверности поданных сведений
Проводить проверку соблюдения муниципальными служащими Кодекса Этики и требований к служебному поведению
Взаимодействие с правоохранительными органами, органами власти Ярославской области и местного самоуправления
Кадровое делопроизводство организации (прием, перевод, предоставление отпусков и увольнение сотрудников, формирование и ведение личных дел и подготовка их к сдаче в архив на хранение, ведение и учет трудовых книжек и пр.)
Образование:
Среднее профессиональное
Опыт:
5
