•Стабильное место работы и своевременная заработная плата;
•Официальное трудоустройство;
•Развозка сотрудников с/до места работы;
•График работы:
- сменный, 2 дня в день с 08:00 до 20:00; 1 вых.; 2 дня в ночь с 20:00 до 08:00; 3вых.;
•ДМС, социальный пакет (санаторно-курортное лечение + детское оздоровление, медицинские услуги, компенсация ночного питания, культурно-массовые мероприятия и другие разнообразные услуги);
•Выдается спецодежда;
•Возможность карьерного развития;
•Компенсация питания;
•Программа адаптации в рамках испытательного срока, ввод в должность, обучение профессии.
консультирование клиентов (физические и юридические лица) по банковским продуктам и услугам; увеличение и сохранение клиентской базы. ...
1. Опыт работы в рамках 275-ФЗ; 2. Постановка раздельного учёта на предприятии; 3. Внедрение 1С ВПР 4. Руководство и выстраивание работы финансово-экономическое обоснование, экономической службы, бухг...
-Обработка деталей на металлорежущих станках ДИП250,ДИП300,ДИП500....
Определять и следить за выполнением краткосрочной и долгосрочной стратегии развития Департамента Сервисный центр; Обеспечивать наличие бесперебойного канала поставок запчастей и ремкомплектов; Органи...
Поддержка и эксплуатация сервисов на технологическом стеке 1С Поддержка контура разработки на стеке 1С Расследование экспертного уровня проблем производительности компонентов кластера ...
1. Организация производственно-хозяйственной деятельности филиала с целью выполнения установленных заданий по транспортировке, приёму (подаче) от других (другим) поставщиков (потребителям) в соответст...
