-Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц;

-Официальное трудоустройство, полный соцпакет, + индексация заработной платы;

-Сменный график работы: 5/2 , с переходом на 2/2 с 08.00-20.00;

-Имеется специальное помещение для принятия пищи. Душ;

-Корпоративный подвоз.