Вакансия была скрыта или удалена работодателем

Вакансия: Начальник сектора закупок

Зарплата: 36 700 - 45 000 руб.

Город: Омск

Опубликовано: 24.02.2025

Компания: КУ РИАЦ

Форма занятости: Полная занятость

Метод работы: Полный рабочий день

Задачи: - руководство деятельностью сектора, распределение обязанностей между работниками сектора; - разработка плана-графика, осуществление подготовки изменений для внесения в план-график, размещение в единой информационной системе плана-графика и внесенных в него изменений, организация утверждения плана закупок, плана-графика Министерства образования Омской области; - осуществление подготовки протоколов заседаний комиссий по осуществлению закупок на основании решений, принятых членами комиссии по осуществлению закупок; - организация подготовки описания объекта закупки в документации о закупке; - обеспечение осуществления закупки у субъектов малого предпринимательства, социально ориентированных некоммерческих организаций при подготовке документации о закупке; - обеспечение предоставления учреждениям и предприятиям уголовно-исполнительной системы, организациям инвалидов преимущества в отношении предлагаемой ими цены контракта при подготовке документации о закупке; - размещение в ЕИС и ГИС извещений об осуществлении закупок, документации о закупках и проектов контрактов, протоколов, предусмотренных Федеральным законом; - участие в проведении ведомственного контроля подведомственных Министерству учреждений по вопросам планирования закупок; - ведение методической и разъяснительной деятельность по размещению заказов с государственными органами, поставщиками, подведомственными учреждениями и муниципальными органами управления образованием.

Образование: Высшее

Квалификация:

Социальный пакет;

Официальное трудоустройство (в соответствии с ТК РФ);

Работа в офисе, в дружелюбной обстановке, где всегда можно рассчитывать на поддержку коллектива;

Полноценное рабочее место;

5-дневная рабочая неделя;

Ежеквартальные премии по результатам работы, а также возможны годовые премии по результатам работы.

Опыт: 3