Вакансия: Менеджер
Зарплата: 70 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: МЕНЕДЖЕР ПО РАБОТЕ С КЛЮЧЕВЫМИ КЛИЕНТАМИ
Коммуникация с клиентом, в том числе на английском языке - переписка, онлайн и оффлайн переговоры;
Обеспечение наличия, составление, заполнение, перевод, согласование квалификационной и конкурсной документации;
Обработка заявок от клиента: обеспечение наличия всей необходимой документации, её перевод (при необходимости - в сторонней организации) и согласование с клиентом и службами завода;
Согласование и подготовка ТКП;
Контроль исполнения договора - соблюдение графика передачи данных и документов, изготовления, испытаний, инспекций, поставок, графика предоставления документации, графика оплат;
Контроль исполнения финальной документации на английском языке;
Работа со спецусловиями договора: БГ, очные инспекции, экспортные отгрузки, прочие.
Ведение реестра по квалификациям, конкурсам выданным предложениям, обеспечение регулярных контактов с клиентами, актуализация статусов квалификаций, предложений, торгов и переторжек.
Образование:
Высшее
Квалификация:
- Трудоустройство в соответствии с трудовым законодательством.
- Официальная заработная плата ( в среднем 150 000 - 200 000 руб. на руки).
- Возможность карьерного и финансового роста.
- Работа в надежной компании.
- Полный социальный пакет, оплата больничных и отпусков.
- Мы ценим идеи и предложения своих коллег, готовы внедрять их в работу.
- График работы: с 08:30 до 17:00, работа в мкрн. Гайва.
- Комфортабельный новый корпоративный автобус от центрального рынка (через Сосновый бор). Пробки в противоположном направлении. Время автобуса в пути 30 минут утром, 40 минут вечером до центра. А также корпоративный автобус от мкрн. Садовый (через площадь Дружбы и площадь Восстания).
- Столовые, оборудованные места для приёма пищи в подразделениях.
- Развитая корпоративная культура: участие в различных соревнованиях, спортивных мероприятиях; выезды на горнолыжную базу, сплавы и турслёты за счет предприятия.
- Ежегодное обучение сотрудников, организация курсов, семинаров, тренингов.
- Кадровый резерв на управленческие позиции.
