• Оформление по ТК РФ с полным обеспечением социальных гарантий.
• Своевременная выплата заработной платы. Оклад + премия.
• Повышение квалификации и обучение за счёт работодателя.

По 362 Постановлению Правительства.

• Полис ДМС.
• Карьерный рост.
• Частичная компенсация найма жилья (для иногородних).
• Пятидневная рабочая неделя с 08.00 до 16.30.
• База отдыха в г. Светлогорске.
• Спортивные секции (волейбол, футбол, байдарки, спортивное ориентирование).
• Работа на оборудованном рабочем месте.
• Компенсация питания в размере 50% от стоимости (на территории предприятия имеется столовая).
• Компенсация фитнеса.