·         нацеленность на долгосрочное сотрудничество, ответственность, не конфликтность, умение работать в команде;

готовность к обучению и командировкам на промышленные предприятия в разные регионы России

·         Характер работы разъездной: места командировок на крупных промышленных объектах от Сибири до Дальнего Востока, длительность 15-40 дней – в зависимости от поставленных задач, в среднем 200 дней в год;

         С повышением компетенций в процессе работы - увеличение оплаты труда