·         Почта России – надежный и ответственный работодатель.

·         Заработная плата  дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат);

·         Возможность влиять на свой доход (дополнительные выплаты за выходы вне графика и в ночное время, премии по результатам работы);

·         Обновленный автопарк, работа на новых автомобилях;

·         Корпоративная программа обучения для всех сотрудников;

·         Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;

·         Оплачиваемые больничные и отпуска;

·         Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;

·         Подарки на праздники и новогодние подарки для детей;

·         Корпоративные спортивные мероприятия и секции;

·         Материальная помощь согласно условиями действующего коллективного договора.

·         Корпоративная пенсионная программа;