Вакансия: Ведущий специалист по организации труда и мотивации персонала
Зарплата: 45 000 руб.
Форма занятости:
Полная занятость
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: 1. Осуществлять работу по формированию и управлению изменениями организационной структуры, изменениями штатного расписания.
2. Анализ предложений и подготовку экспертных заключений по изменению организационной структуры и штатного расписания на предмет их целесообразности.
3. Работа по расчету численности и качественному составу персонала (в т. ч. на вновь вводимые объекты и функции); по нормированию и организации труда (в т. ч. формирование, оптимизация и контроль режимов и графиков работы, вахтового метода организации работ, совмещение профессий и т.п.); осуществлять расчет требуемого количества молодых специалистов в разрезе структурных подразделений.
4. Совершенствование организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования работников Общества.
5. Работа по формированию показателей эффективности деятельности работников (КПЭ).
6. Осуществлять оценку должностей (грейдинг).
7. Аттестация персонала (в т. ч. участие в работе аттестационной и тарифно-квалификационной комиссии).
8. Осуществлять формирование плана (прогноза), контроль и анализ среднесписочной численности персонала, фонда заработной платы, среднемесячной заработной платы работников.
9. Бизнес-планирование.
10. Анализ и контроль выполнения показателей бизнес-плана по содержанию персонала и показателей по труду (среднесписочная численность, фонд заработной платы, среднемесячная заработная плата) по Обществу и в разрезе Филиалов Общества.
11. Планирование, контроль и анализ финансового бюджета расходов на персонал и лимита финансовых обязательств по направлению деятельности.
12. Осуществлять расчеты и анализ динамики производительности труда.
13. Оказывать консультации руководителям структурных подразделений Общества/Филиалов по всем вопросам, в пределах своей компетенции.
14. Анализировать выполнение планов по труду.
15. Осуществлять своевременный сбор отчетных данных по труду по подразделениям и категориям работников. Составление отчетов по труду и заработной плате.
Образование:
Высшее
Опыт:
5
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
