Вакансия: Ведущий менеджер по персоналу
Зарплата: 80 000 руб.
Форма занятости:
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: Полный цикл подбора персонала: сбор потребности, составление профиля должности, размещение вакансий, поиск и привлечение кандидатов, проведение интервью, организация выхода сотрудников. Ведение процесса адаптации новых сотрудников, сопровождение в период испытательного срока. Организация и координация программ обучения и развития персонала. Участие в оценке эффективности сотрудников, сбор обратной связи от руководителей. Разработка и реализация HR-мероприятий, направленных на вовлечённость и развитие корпоративной культуры. Поддержка внутренних коммуникаций между сотрудниками и руководителями. Анализ рынка труда и использование эффективных каналов поиска кандидатов. Формирование кадрового резерва. Участие в разработке и актуализации внутренних HR-процессов и регламентов. Подготовка HR-отчётности и аналитики по подбору, адаптации и развитию персонала. Консультирование сотрудников и руководителей по вопросам управления персоналом. Взаимодействие с внешними подрядчиками (при необходимости: обучение, оценка, рекрутинг).
Образование:
Высшее образование — бакалавриат
Опыт:
1
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
