Вакансия: Главный специалист

Зарплата: 35 000 - 45 000 руб.

Город: Омск

Опубликовано: 26.06.2026

Форма занятости:

Метод работы: Ненормированный рабочий день

Задачи: Главный специалист обязан: 1) обеспечивать учет входящей первичной документации, своевременную передачу в Казенное учреждение Омской области «Областной центр учета и казначейства» (далее – КУ ОЦУиК); 2) вести работу в программе СУФД по учету доходов: а) ежедневно направлять предоставляемые УФК Омской области документы для учета доходов (выписки, приложение к выписке, справки о перечислении средств в бюджет) в отдел по вопросам государственной службы, правовой и кадровой работы; б) составлять Реестр администрируемых доходов и направлять его на согласование в программе СУФД в УФК Омской области; в) оформлять и направлять Уведомления о невыясненных платежах в случаях выяснения принадлежности платежа в УФК Омской области для подписания в программе СУФД; г) оформлять и направлять Заявки на возврат при возврате излишне уплаченных средств в УФК Омской области для подписания в программе СУФД; д) составлять ежемесячно протокол согласования расхождения данных с УФК Омской области по доходам в бюджет; е) ежемесячно передавать реестры по начислению доходов в КУ ОЦУиК; 3) осуществлять администрирование доходов в бюджет: а) принимать решение о возврате излишне уплаченных (взысканных) платежах в областной бюджет: - подготовка заявки на возврат для осуществления возврата; - получение заявления о возврате денежных средств; - проверка факта поступления в областной бюджет указанных сумм; - подготовка Решения о возврате излишне уплаченных (взысканных) сумм доходов из областного бюджета в течение 30 календарных дней со дня поступления заявления; - в случае принятия решения об отказе в возврате излишне уплаченных (взысканных) сумм доходов из областного бюджета направление плательщику письма с обоснованием причин невозможности возврата платежа; - ведение журнала учета возвратов излишне уплаченных (взысканных) сумм доходов из областного бюджета в котором проставляет отметку о произведенном возврате; б) принимать решение о зачете (уточнении) платежей в областной бюджет: - подготовка уведомлений в УФК по Омской области; - уточнение реквизитов предполагаемого администратора и администрируемый им код бюджетной классификации; - проведение зачета на основании уведомления об уточнении вида и принадлежности платежа; - ведение журнала учета уведомлений; 4) составлять отчетность по учету доходов в Министерство финансов Омской области, согласно приказу Минфина Омской области от 12 августа 2019 года № 55 «Об утверждении форм предоставления документов главными администраторами доходов областного бюджета»: а) готовить информацию по доходам областного бюджета; б) готовить информацию о произведенных возвратах излишне уплаченных (взысканных) сумм доходов из областного бюджета; в) представлять расшифровку поступлений по коду бюджетной классификации «Невыясненные поступления, зачисляемые в бюджеты субъектов РФ»; г) вносить предложения по внесению изменений в закон Омской области об областном бюджете (при необходимости) на основании показателей прогнозной оценки доходов с обоснованиями и расчетами в сроки, предусмотренные для составления областного бюджета, для осуществления прогнозирования доходов областного бюджета, анализа исполнения планируемых показателей, мониторинга поступления средств доходных источников, задолженности, переплаты по ним; д) составлять пояснительную записку, содержащую сведения о причинах перевыполнения (невыполнения) плана в разрезе видов доходов, с подробным анализом фактов, повлекших отклонение от плана, с указанием финансовых последствий, с анализом по начисленным и уплаченным суммам в разрезе плательщиков (крупнейших плательщиков), сведения о суммах предоставленных льгот в соответствии с нормативными правовыми актами, а также динамику поступлений, сложившейся задолженности (в т. ч. безнадежной к взысканию) и переплаты по сравнению с аналогичным периодом прошлого года; 5) вести работу в составе Контрактной службы в соответствии с распределением обязанностей и персональной ответственности работников Контрактной службы: а) вести реестр закупок (договоров), осуществленных без заключения государственных или муниципальных контрактов; б) разрабатывать план-график закупок, вносить в него изменения с их обоснованием и утверждением, размещать план-график закупок в государственной информационной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг (далее ГИС), в Единой информационной системе в сфере закупок (далее – ЕИС); г) определять и обосновывать начальную (максимальную) цену контракта заключаемого с единственным поставщиком; д) выбирать способ определения поставщиков (подрядчиков, исполнителей); е) уточнять в рамках обоснования цену контракта, заключаемого с единственным поставщиком; ж) обеспечивать осуществление закупки у субъектов малого предпринимательства; з) размещать в ГИС и ЕИС информацию о размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг извещения об осуществлении закупок, документацию о закупках и проекты контрактов; и) обеспечивать заключение контрактов на площадке РТС тендер; к) взаимодействовать с поставщиком (подрядчиком, исполнителем) при изменении, расторжении контракта; л) размещать в ГИС и ЕИС сведения о контрактах, отчет об исполнении контракта; 6) участвовать в работе комиссии Главного управления по осуществлению закупок; 7) соблюдать установленный служебный распорядок; 8) повышать свой профессиональный уровень; 9) соблюдать требования по охране труда и технике безопасности; 10) знать и систематически изучать требования антимонопольного законодательства в пределах компетенции Главного управления, антимонопольного комплаенса в Главном управлении; 11) разрабатывать (принимать участие в разработке) и реализовывать (принимать участие в реализации) мероприятия «дорожной карты» по содействию развитию конкуренции в Омской области в подведомственных сферах деятельности в пределах компетенции отдела;

Образование: Высшее образование — бакалавриат