Вакансия: Специалист по подбору, оценке и развитию персонала
Зарплата: 69 000 руб.
Форма занятости:
Временная работа
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: подбор персонала (рабочие профессии), определение потребности в развитии персонала и организация профессионального обучения (заключение договоров с учебными заведениями), взаимодействие с центром занятости населения, участие в ярмарках вакансий и профориентационных мероприятиях, подготовка документов по представлению к награждению.
Образование:
Высшее образование — специалитет, магистратура
Опыт:
1
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти