Вакансия: Специалист по подбору персонала
Зарплата: 66 100 - 75 000 руб.
Форма занятости:
Метод работы:
Полный рабочий день
Задачи: Компания: Мы завод Хавейл в Тульской области, и мы активно растем! В связи с запуском новых цехов мы ищем в команду целеустремленного Специалиста по подбору персонала . Если вы хотите влиять на формирование штата крупного производства и работать в стабильной международной компании эта вакансия для вас. Чем предстоит заниматься: Полный цикл подбора: от снятия заявки с нанимающим менеджером до вывода кандидата на работу. Активный поиск: анализ рынка труда, размещение вакансий на работных сайтах и в соцсетях, прямой поиск специалистов. Оценка кандидатов: проведение телефонных и очных интервью, организация массовых собеседований. Документооборот: подготовка документов для службы безопасности, организация прохождения медкомиссии. Отчетность: ведение базы кандидатов в E-Staff (Excel). Что мы ждем от вас: Вашим преимуществом будет работа в сфере подбора персонала от 1 года. Навыки проведения телефонных, личных и выходных интервью. Отличные коммуникативные навыки, быстрая обучаемость и нацеленность на результат. Образование не ниже среднего. Что мы предлагаем: Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально по итогам собеседования) + регулярные премии за выполнение KPI. 66.100 рублей + 10% премия по итогам работы. Для иногородних компенсация расходов на переезд до 25 000 ₽ (gross) и аренда жилья до 20 000 ₽ (gross). Официальное трудоустройство по ТК РФ. Доставка корпоративным транспортом по Туле и Тульской области. Корпоративное питание на территории предприятия (75% оплачивает работодатель, работник оплачивает 25% (ок 70 рублей). Пятидневная рабочая неделя с 08:30 до 17:30, суббота,воскресенье выходные. Развитие: Работа в профессиональной команде с международной квалификацией руководителей. Локация: Тульская область, г. Узловая, Индустриальный парк Узловая .
Образование:
Среднее профессиональное образование
Контакты:
Для просмотра контактов необходимо авторизоваться на сайте.
Войти
