Согласно должностной инструкции...

2.1. Вести учет личного состава учреждения, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации. 2.2. Оформлять прием, перевод и увольнение работников в соответс...

Управление персоналом в соответствии с трудовым законодательством. Подбор, адаптация, мотивация и увольнение сотрудников. Документационное обеспечение работы с персоналом.Разработка типовых форм докум...

Согласно должностной инструкции...

Ведение документации по учету и движению кадров (прием, перевод, увольнение, сокращение работников). Поиск и привелечение, подбор и отбор персонала. Ведение учета рабочего времени работников. Оформлен...

Ведение полного цикла КДО (прием, перевод, увольнение); Ведение, учет и хранение трудовых книжек; Ведение личных дел сотрудников. Воинский учет; Ведение журналов по ОТ и ПБ; Выполнение поручений непос...

Осуществлять подготовку проектов приказов Управления, связанных с поступлением на государственную гражданскую службу, ее прохождением, назначением на должности федеральной государственной гражданской ...

Оформление на работу. Учет рабочего времени. Издание приказов. Ведение кадровой документации. Сдача отчетности. Ведение графика отпусков. Ведение воинского учета....

Согласно должностной инструкции...

Поиск и наём сотрудников требуемых профессий, специальностей и квалификаций. Ведение кадрового делопроизводства и отчётности. Контроль оформления приёма, перевода и увольнения сотрудников. Инфо...

оформление и подбор кандидатов на службу...

Прием, перевод, увольнение сотрудников в рамках требований трудового законодательства, положений приказов руководителя учреждения, иной установленной документации по управлению персоналом. Учет личный...

Кадровая работа в организациии в единственном лице...