Разработка и внедрение эффективных стратегий подбора персонала; Управление всем процессом найма, от публикации вакансий до адаптации новых сотрудников; Сотрудничество с руководителями отделов для пони...

3.1. Определять потребность организации в кадрах в связи с расширением и реконструкцией производства, освоением новых технологий производства (продаж, обслуживания), изменениями в маркетинговой и техн...

Обязанности:-Разработка профилей и размещение вакансий на разных источниках (Авито, Зарплата.ру, hh.ру, социальные сети, фриланс-порталы и др.)-Поиск и подбор кадров, проведение интервью, оценка соиск...