Помощь специалистам по подбору в закрытии вакансий (закрытие несложных вакансий); Совершать звонки потенциальным кандидатам для прояснения различной информации об их опыте; Помогать с другими задачами...

Посещение магазинов согласно маршруту ( 3-4 точки в день); Выкладка продукции компании согласно планограммам магазинов; Контроль сроков годности, наличия и правильности ценников; Ведение отчетности о ...

Развитие и обслуживание клиентов на закрепленной территории; Активные продажи продукции компании; Формирование заказов через планшетный компьютер и сопровождение заказов; Выкладка товаров; Контроль де...

1. Организация работы с персоналом в соответствии с общими целями развития кадровой политики предприятия и индивидуальными направлениями кадровой работы; 2. Осуществлять контроль за выполнением процес...

Ввод заявок на оплату в 1С; Работа с ЭДО с применением систем СБИС, Диадок, Контур; Проведение первичных документов в 1С: авансовые отчеты, акты на выполненные работы и услуги; Контроль ОСВ по счетам ...

Посещение магазинов согласно маршруту ( 2 точки в день); Выкладка продукции компании согласно планограммам магазинов; Контроль сроков годности, наличия и правильности ценников; Ведение отчетности о пр...

Посещение магазинов согласно маршруту ( 3-4 точки в день); Выкладка продукции компании согласно планограммам магазинов; Контроль сроков годности, наличия и правильности ценников; Ведение отчетности о ...

Посещение магазинов согласно маршруту; Выкладка продукции компании согласно планограммам магазинов; Контроль сроков годности, наличия и правильности ценников; Фотоотчет; Ведение отчетности о проделанн...

Ввод данных в учетные системы; Архивация документов; Работа с документооборотом; Контроль совпадения сроков годности по факту и в учетных системах; Обработка заказов на отгрузку....

Ввод данных в компьютерную систему и оформление документов на товар; Формирование пакетов первичной документации на складские операции, на отпуск продукции клиентам Компании (продажа, хранение) через ...

1. Организация работы с персоналом в соответствии с общими целями развития кадровой политики предприятия и индивидуальными направлениями кадровой работы; 2. Осуществлять контроль за выполнением процес...