Ищете работу в ФИЛИАЛ ПУБЛИЧНО-ПРАВОВОЙ КОМПАНИИ РОСКАДАСТР ПО БЕЛГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ в Мурманск? Изучите самые свежие варианты работы. Обратите на уровень заработной платы, требования и города размещения.
Средняя зарплата в Филиал Публично-правовой компании "Роскадастр" по Белгородской области в МУРМАНСКЕ в 2026 году составляет 70 000 руб. (в 2025 составляла 60 000 руб.)
Хотите знать о новых вакансиях в Филиал Публично-правовой компании "Роскадастр" по Белгородской области?
Подпишитесь на обновления в Telegram или по email — и узнайте первым!
Анализ рынка недвижимости, экспресс-оценка, самостоятельное составление отчетов об оценке (коммерческая, жилая недвижимость, земельные участки) с подписанием отчетов. Составление судебных, вне судебны...
Сопоставление и анализ сведений, содержащихся в кадастре недвижимости; загрузка во ФГИС ЕГРН сведений об объектах недвижимости; сбор и обработка пространственных данных; внесение в ЕГРН сведений о кад...
- Организация работы по лицензированию деятельности Филиала на осуществление работ, связанных с использованием сведений, составляющих госдарственную тайну. - Принятие мер по выявлению и закрытию возмо...
- Уточнение или установление местоположения границ объектов недвижимости, в т.ч. выполнение полевых работ, при выполнении комплексных кадастровых работ федерального значения. - Подготовка проекта карт...
Сопоставление и анализ сведений, содержащихся в кадастре недвижимости; загрузка (ввод) в ФГИС ЕГРН сведений об объектах недвижимости для нормализации баз данных ЕГРН; сбор и обработка пространственных...
- Администрирование автоматизированных информационных систем; - осуществление контроля обеспечения стабильного функционирования и безопасности локальных вычислительный сетей и телекоммуникационных сет...
- Обеспечение стабильного функционирования и безопасности локальных вычислительных сетей и телекоммуникационных систем; - Внедрение, сопровождение, администрирование и обеспечение безопасности автомат...
- Оформление приема и увольнения сотрудников; - Ведение кадровой документации; - Организация обучения сотрудников по повышению квалификации; -Ведение учета рабочего времени; - Подготовка кадровых отче...