1. Работа в крупной стабильной компании
2. Стабильная заработная плата
3. Широкий социальный пакет
4. Дополнительное медицинское страхование
5. Доплата к отпуску
6. Премии к праздникам
7. Надбавка за стаж работы по специальности/профессии
СОГЛАСНО ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ ПРЕДПРИЯТИЯ...
согласно должностной инструкции предприятия...
согласно должностной инструкции предприятия...
СОГЛАСНО ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ ПРЕДПРИЯТИЯ...
СОГЛАСНО ДОЛЖНОСТНОЙ ИНСТРУКЦИИ ПРЕДПРИЯТИЯ...
согласно должностной инструкции предприятия...