Вакансия была скрыта или удалена работодателем
Вакансия: Менеджер по развитию корпоративных клиентов
Зарплата: руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: Обязанности: Дистанционное развитие отношений с действующим портфелем корпоративных клиентов, закрепление за отдельным регионом; Проведение переговоров с действующими корпоративными клиентами повопросам текущего обслуживания и развития, в удаленном формате; Анализ потребностей и формирование предложений по установлению индивидуальных тарифов; Подготовка коммерческих предложений по выявленным потребностям в банковских услугах; Увеличение объема продаж банковских услуг / продуктов корпоративнымклиентам региона; Расширение клиентской базы корпоративных клиентов, закрепленного региона ,за счет выстраивания партнерских отношений с клиентами и коллегами. Требования: Опыт работы с юридическими лицами свыше года приветствуется; Опыт работы в продажах свыше 2-х лет; Знание специальных программ: MS Office: Word, Excel, Power Point, Outlook. Условия: Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы; Дополнительный оплачиваемый отпуск; Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы; Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год); Личностное развитие и рост: возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ; Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.; Программа корпоративных скидок и привилегий: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение; Программа волонтерства и благотворительности; Сообщества по интересам сотрудников.
Образование:
Не указано
