Вакансия: Врач-гастроэнтеролог
Зарплата: 60 200 - 70 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: проводить амбулаторный прием по графику, утвержденному администрацией больницы;
- оказывать квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике;
- определять тактику ведения больного в соответствии с установленными правилами и стандартами;
- разрабатывать план обследования больного, уточнять объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации;
- на основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливать (или подтверждать) диагноз;
- в соответствии с установленными правилами и стандартами назначать и контролировать необходимое лечение, организовать или самостоятельно проводить необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия;
- обеспечивать предварительное обследование и последующие консультации других специалистов;
- вносить изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определять необходимость дополнительных методов обследования;
- представлять все диагностические заключения в район на одном заключении с указанием основного и сопутствующего заболевания, с указанием всех проведенных в обследований и рекомендуемого лечения;
- оказывать консультативную помощь врачам других подразделений ЛПУ по своей специальности;
- руководить работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии), содействует выполнению им своих должностных обязанностей;
- контролировать правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом;
- участвовать в проведении занятий по повышению квалификации медицинского персонала по своей специальности;
- планировать свою работу и анализировать показатели своей деятельности;
- обеспечивать своевременное и качественное оформление медицинской и иной документации всоответствии с установленными правилами;
- проводить санитарно-просветительную работу;
- соблюдать правила и принципы врачебной этики и деонтологии;
- участвовать в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовить необходимые документы для медико-социальной экспертизы;
- квалифицированно и своевременно исполнять приказы, распоряжения и поручения руководства учреждения, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности;
- соблюдать правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима;
- оперативно принимать меры, включая своевременное информирование руководства, по устранению нарушений техники безопасности, противопожарных и санитарных правил, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам, пациентам и посетителям;
- систематически повышать свою квалификацию;
- вести выездные диагностические осмотры в районах края;
- оформлять медицинскую документацию для консультации в центральных институтах России при наличии медицинских показаний;
- вести диспансерное наблюдение за больными детьми. В выборе группы диспансерных больных врач руководствуется тяжестью заболевания, наличием специализированной помощи в районах края;
- выявлять ошибки в оказании медицинской помощи детям в Краснодарском крае посредством заполнения дефектурных карт;
- внедрять в практику новейшие методы диагностики и лечения, проводить анализ их эффективности.
Образование:
Высшее
Квалификация:
Справка о наличии (отсутствии) судимости
Опыт:
3
