•    Заработная плата выплачивается дважды в месяц (состоит из оклада, премии и дополнительных выплат);

•    Официальное оформление с первого дня работы;

•    Оплачиваемые больничные и отпуска;

•    Возможность работать рядом с домом;

•    Корпоративная пенсионная программа;

•    Возможность карьерного роста и профессионального развития;

•    Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;

•    Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;

•    Подарки на праздники и новогодние подарки для детей;

•    Корпоративные спортивные мероприятия и секции;

•    Материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора.

•    Корпоративная программа обучения для всех сотрудников.

•    График работы: 2х2 (с 8:00 до 20:00)