Вакансия: Заместитель главного врача по лечебной части
Зарплата: 96 000 руб.
Форма занятости: Полная занятость
Метод работы: Полный рабочий день
Задачи: На заместителя главного врача по лечебной части возлагаются следующие должностные обязанности:
1.1. Разработка планов перспективного развития медицинской организации.
1.2. Координация процессов медицинской деятельности с управленческими и вспомогательными процессами структурных подразделений медицинской организации.
1.3. Контроль деятельности структурных подразделений медицинской организации по реализации плановых и программных документов.
1.4. Определение перечня и установление значений целевых показателей деятельности структурных подразделений медицинской организации.
1.5. Организация деятельности и взаимодействия структурных подразделений медицинской организации.
1.6. Руководство разработкой локальных нормативных актов в медицинской организации и их утверждение.
1.7. Анализ выполнения планов и программ деятельности структурных подразделений медицинской организации.
1.8. Взаимодействие с руководством медицинской организации, руководителями структурных подразделений медицинской организации и с организациями различных организационно-правовых форм.
1.9. Подготовка информационно-аналитических материалов о деятельности структурных подразделений медицинской организации.
1.10. Организация деятельности врачебной комиссии в медицинской организации.
1.11. Организация работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными заболеваниями и льготных категорий граждан.
1.12. Проведение совещаний и практических конференций по вопросам оказания медицинской помощи детскому населению.
1.13. Организация информационно-справочной поддержки граждан по вопросам инвалидности, социальной защиты, медико-социальной экспертизы и реабилитации, абилитации инвалидов и граждан, попавших в трудную жизненную ситуацию.
1.14. Организация и координация мероприятий по развитию корпоративной культуры медицинской организации.
1.15. Обоснование потребности в ресурсах, необходимых для обеспечения деятельности подразделений медицинской организации.
1.16. Управление информационными ресурсами, информационными процессами и информационными потоками в медицинской организации.
1.17. Подготовка плана закупок в медицинской организации.
1.18. Анализ отчетов о деятельности подразделений медицинской организации.
1.19. Управление работниками медицинской организации.
1.20. Контроль работы по ведению персонифицированных регистров пациентов с различными заболеваниями и льготных категорий граждан.
1.21. Соблюдение и контроль соблюдения норм и правил в системе документооборота, в том числе электронного.
1.22. Обеспечение непрерывного совершенствования профессиональных знаний и навыков в течение трудовой жизни, а также постоянное повышение профессионального уровня и расширение квалификации работников медицинской организации.
1.23. Разработка предложений по повышению эффективности деятельности подразделений медицинской организации.
1.24. Формирование планов развития подразделений медицинской организации.
1.25. Организация работы по внедрению новых медицинских технологий в деятельность медицинской организации.
1.26. Руководство созданием документации системы менеджмента качества по процессам основной деятельности.
1.27. Организация и контроль проведения внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности.
1.28. Разработка, координация и регулирование системы менеджмента качества.
1.29. Планирование и организация внутренних аудитов системы менеджмента качества.
1.30. Построение единой цепочки взаимосвязанных процессов медицинской деятельности для обеспечения эффективной маршрутизации пациента.
1.31. Разработка планов мероприятий по обучению работников в области менеджмента качества.
1.32. Оказание медицинской помощи стационарным, амбулаторным пациентам в сложных диагностических случаях, совместный осмотр с лечащим врачом,заведующим отделением пациентов
1.33. Участие в еженедельном общем обходе в отделении стационара
1.34. Оценка состояния пациента, требующего оказания медицинской помощи в экстренной форме.
1.35. Распознавание состояний, представляющих угрозу жизни пациентов, включая состояние клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и (или) дыхания)), требующих оказания медицинской помощи в экстренной форме.
1.36. Оказание медицинской помощи в экстренной форме пациентам при состояниях, представляющих угрозу жизни пациентов, в том числе клинической смерти (остановка жизненно важных функций организма человека (кровообращения и (или) дыхания)).
1.37. Применение лекарственных препаратов и медицинских изделий при оказании медицинской помощи в экстренной форме.
Образование:
Высшее
Опыт:
5
